Работаю в фирме с мая 2011.
Отпуск надо отгулять до конца года обязательно? или если не отгуляю то отпуск в 2012 больше будет? Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять? Если не брать отпуск. а деньги получить просто возможно?
[Ответ]
Artem_ru 16:34 13.11.2011
Сообщение от p.A.:
Работаю в фирме с мая 2011.
Отпуск надо отгулять до конца года обязательно
Не обязательно.
Сообщение от p.A.:
или если не отгуляю то отпуск в 2012 больше будет?
Будет.
Сообщение от p.A.:
Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять?
28 календарных дней, если не имеете право на ежегодный отпуск большей продолжительности.
Сообщение от p.A.:
Если не брать отпуск. а деньги получить просто возможно?
Сообщение от Artem_ru:
Невозможно. Только в случае увольнения.
От работодателя зависит. Ну и от работника. Если сотрудник ценен, то запросто делается финт ушами - приказ на отпуск и на след. день отзыв из отпуска в связи с производственной необходимостью.
[Ответ]
Artem_ru 16:48 13.11.2011
Сообщение от builder:
От работодателя зависит. Ну и от работника. Если сотрудник ценен, то запросто делается финт ушами - приказ на отпуск и на след. день отзыв из отпуска в связи с производственной необходимостью.
В этом случае отпуск должен быть предоставлен в другое время. Замена ОСНОВНОГО ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией является нарушением трудового законодательства, и может повлечь для работодателя иск работника о возмещении морального вреда, и штрафные санкции от инспекции труда.
[Ответ]
Малибу 21:10 12.12.2011
Сообщение от p.A.:
Работаю в фирме с мая 2011.
Сообщение от p.A.:
Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять?
p.A.,
Отпуск представляется за рабочий год.
ПРАВО на получение отпуска за первый год работы наступает у работника по истечение 6 месяцев. То есть такое право у Вас имеется.
Последующие отпуска представляются в любое время рабочего года в соответствии с очередностью, которую устанавливает работодатель.
Таким образом, начиная с ноября 2011 года по апрель (включительно) 2012 года у Вас есть право получить отпуск за первый год работы. Если Вы его не возьмете в этом году, то в 2012 году у Вас будет право получить отпуск в период январь-апрель за первый год работы. С мая 2012 наступает право получить отпуск за второй год.
Теоретически Вы можете в 2012 году побывать в отпуске дважды.
Не зная Вашу организацию трудно что-то рекомендовать.
Если Вам настоятельно предлагают идти сейчас, я бы согласился, но оговорил возможность получения отпуска (или части отпуска) за второй год в летний период.