Добрый день! Я за советом…
Вообщем постараюсь изложить ситуацию. К примеру, работая в компании по трудовому договору. Я в курсе своих должностных обязанностей и добросовестно их выполняю.
За время работы к трудовому договору были доп. соглашения….
Но меня интересует такой вопрос: издается приказ директора (а по трудовому договору я обязана выполнять приказы и распоряжения директора )
Скажите... а если я не выполняю приказ??! что мне будет.... [Ответ]

Приказ такого рода…продать (я работаю в области продаж) в месяц на сумму 100 000.
А если я продам менее??? [Ответ]

Сообщение от Zlato Dinastii:
А если я продам менее???

Законной мерой "возмездия" может быть только невыплата премии полностью или в части, в зависимости от того, как условия премирования сформулированы в трудовом договоре и внутренней документации конторы. Дисциплинарные взыскания согласно ст.192 ТК в данном случае не применимы. [Ответ]