Вобщем рассказали мне историю про всю подноготную компании Книжный мир семьи и я решил выложить ее для прочтения тем кто туда собирается пойти работать.

Начнем с зарплаты она из 2х частей белой копеешной и черной чуть большей, при том что ее регулярно задерживают на пару месяцев или более.
Текучка в фирме получается очень большая.
Самые текучие должности: продавцы, охранники, рекламисты, бухгалтера, обслуживающий персонал и итшники.
Отношения в фирме между сотрудниками, плохие - развито стукачество, доносительство друг на друга.
Во главе фирмы стоит директор за приближение к телу которой борятся несколько заместителей кто больше подмазывается тот фаворит, пока там главный жополи...госпожа Перунова. Сотрудники магазинов в отрытую назвают ее стервой и она об этом знает, докапывается до любой мелочи относится к сотрудникам как рабам. Фирма регулярно должна денег поставщикам, банкам, постоянно берет кредиты под зарплату для сотрудников а также вкладывает деньги в колхоз который купила директор Панарина. В офисе и магазинах используется пиратская операционка XP, а также пиратские конфигурации 1С. Однако фирма проверок не боится как говорится все везде подмазано. Поэтому, прежде чем идти в эту фирму работать, задумайтесь нужно ли вам это. [Ответ]

Подтверждаю.Сам там год сисадмином проработал [Ответ]

ААА!!! Респект чуваки!
А я то всё думал с чего это их мессага "ищется сисадмин" уже который месяц висит. [Ответ]

нда... ничего не меняется... [Ответ]

Ну про коллектив не совсем так. В общем две смены, а их всеми силами травят друг на друга. Работать не возможно - каждую смену приходишь утром и узнаешь много интересного. ВСЕГДА ВСЕ РАБОТАЮТ ПЛОХО!!! Но мне повезло - в моей смене отношения между продавцами были хорошими. С ужасом думаю о том, что было бы если бы была в другой смене.Теперь о зарплате - контора не в состоянии заплатить даже тот минимум, который обещали на собеседовании. Еще интересный момент с перерывом. С 9 утра и до 9 вечера их 2. Первый 20 минут, второй 30. За первый даже чай нормально попить не успеваешь.Время ухода на перерыв и прихода засекается поминутно.Это при том что целый день приходится стоять. В принципе, официально присаживаться можно, но, во-первых,сесть просто некуда (те, кто хоть раз заходил в КМС наверно заметили). А во-вторых присесть ты просто не успеваешь - настучат быстрее. Ну и последнее: официально рабочий день начинается в 9.00, но в зале нужно быть уже 8.45, а до этого надо успеть переодеться. Короче отношение к персоналу со стороны начальства просто нечеловеческое. [Ответ]

Значит надо собраться и всему начальству в табло настучать. Я бы не стал терпеть подобные выходки. Ну уволили бы, но зато приятно. К следующим наборам бы относились с уважением.
Хотя... люди то идут работать, значит всё устраивало, не жалуйтесь. А если не нравится, идите работать в нормальные гос.конторы. ЗП конечно, как правило, не фонтан, зато полное уважение и хороший коллектив.
Я вот работаю и всё устраивает - на бордели и казино ЗП конечно не хватит, но в принципе денег достаточно. [Ответ]

Сообщение от Brazers:
купила директор Панарина

это не который в РосГосСтрахе работал? [Ответ]

Сообщение от ShuMi:
А если не нравится, идите работать в нормальные гос.конторы.

Как туда устроиться не подскажите??? очень хочу в гос. контору [Ответ]

В чём проблема то?
На любом заводе вас с руками оторвут. Потому что на всех заводах основной процент сотрудников - пенсионеры или люди предпенсионного возраста, а молодое поколение не идёт работать за такие мелкие ЗП. И руководству не остаётся ничего другого, как держатся за этих пенсионеров. [Ответ]

Сообщение от ShuMi:
На любом заводе вас с руками оторвут.

адрес пожалуйста! А если я делать ничего не умею, научить могут??? [Ответ]

Сообщение от Белая Zaйка:
адрес пожалуйста! А если я делать ничего не умею, научить могут???

Чебышева 13 - Рудгормаш - всегда нужны инженеры-конструкторы
Мехзавод - эт у Сержанта лучше спросить, он вроде кадры искал. [Ответ]

Сообщение от Snat4:
всегда нужны инженеры-конструкторы

девушки там нужны?! [Ответ]

Да, у меня друг хотел на завод авиационный, правда уже не помню кем, но спецзнаний у него не было. Там два месяца обучение и контракт помоему на два или три года... Контракт обязателен, так как является гарантией того, что сотрудник не слиняет после обучения. А ЗП в период обучения такая же, которая будет в период работы.
После контракта можете уйти, можете остаться, на ваш выбор, так как вы как бы отработали затраченные на ваше обучение ресурсы.
Звоните, узнавая через справочную, в отделы кадров, рассказывайте о себе. Там Вам предложат возможные варианты. [Ответ]

Сообщение от Белая Zaйка:
девушки там нужны?!

в 2002 году напротив меня работала очаровательнейшая девушка (была уже замужем ). [Ответ]