«Абирег» спросил у читателей, готовы ли они вкладываться в эмоциональную поддержку подчиненных на фоне всеобщего стресса. Оказалось, что нет.Большинство респондентов заявили, что сотрудники сами должны решать свои проблемы. Так считают 34% участников опроса.Платить корпоративному специалисту готовы лишь 16% респондентов. Пятая часть опрошенных готова лично быть психологом.Для 9% ответивших работодателей специалист – это дорого. Самой непопулярной (2%) оказалась идея платить эйчару, который ответит за психологическую поддержку в коллективе. 20% еще не решили.Опрос проводился с 21 по 26 августа в телеграм-каналах «Абирега». Участие приняли 200 человек.Сейчас «Абирег» спрашивает у читателей, как, по их мнению, будут развиваться события после отмены Генплана Воронежа.

Подробнее здесь... [Ответ]

Привет! Если ты ищешь интересную тему для размышлений, рекомендую прочитать статью "Почему нельзя желать удачи ". Она подняет вопрос о том, как наши слова и желания могут влиять на реальность. На первый взгляд, это может показаться странным, но автор предлагает увлекательный взгляд на связь между удачей, усилиями и внутренним состоянием. Уверен, статья заставит тебя задуматься! [Ответ]